"休閑服裝看沙溪"新解讀
沙溪下一個十年,是以中國進一步融入經濟全球化和全面建設小康社會為時代背景的,與中國由紡織大國向紡織強國轉化的歷史性進程同步。十年后的"休閑服裝看沙溪"應充分體現中國建設升級版休閑裝產業(yè)集群的成果和結晶,有望形成"六大看點":
一座更具文明時尚、生活氣息,適宜休閑居住、觀光購物的國際化、現代化城鎮(zhèn);
一個制造技術國際一流、組織結構與產業(yè)鏈體系完整、布局合理和環(huán)境友好的企業(yè)群體;
一個國際休閑裝的領袖級品牌和若干國內外市場認可的知名品牌;
一個完整高效的休閑裝集群產業(yè)公共服務與生產性服務業(yè)體系和人才隊伍;
一個具有國際水準和影響力的休閑服裝年度專業(yè)展會;
一個世界休閑裝領域的"達沃斯"論壇和流行發(fā)布平臺。
“休閑服裝看沙溪”這一提法無疑是對沙溪作為中國休閑服裝集群典范的一種高度評價和行業(yè)共識。
但也該承認,“休閑服裝看沙溪”畢竟已看了十年,需要用新的眼光審視下一個十年或更長遠時期的發(fā)展路線。鑒于產業(yè)集群是“休閑服裝看沙溪”的經濟基礎,因而問題的焦點就應該是“如何構筑中國休閑服裝升級版產業(yè)集群”。
■休閑服裝集群升級取向
當人均消費達到或超過小康水平之后,休閑服裝消費將成為衣著消費的主流,其市場容量和增長潛力相當可觀。休閑服裝產業(yè)集群應該堅持休閑主題不動搖,把消費者休閑生活方式的價值體現、文化內涵,準確、動態(tài)地物化到各具特色和個性化的服裝產品當中,與相應的市場消費及其細分需求有效對接,并能發(fā)揮引導、誘發(fā)消費潛力的功效。這是休閑服裝產業(yè)集群升級的導向性選擇。
科技與品牌是創(chuàng)新的兩大關鍵領域。科技為制造休閑服裝各種差別化功能和款式的不斷變化及細分提供了技術支持,品牌的功效是消費者對時尚文化的要求變得可見、可用、可體驗。以科技、品牌為主的可持續(xù)創(chuàng)造力,是擺脫集群層次低端化局面、構筑升級版休閑裝集群的核心支撐。
客觀地說,集群化主體的中小企業(yè),不可能都具備運用先進科技和培育自主品牌的實力和能力,因此,建立面向中小企業(yè)的社會化、市場化服務體系,則成為推進休閑服裝產業(yè)集群升級的重要保障。從集群的中小企業(yè)需求著眼,服務體系似應包括信息咨詢、質量檢測、產品開發(fā)、人才培訓、市場開拓、電子商務、物流倉儲等全方位的功能。
■休閑服裝集群升級路徑
結合休閑裝集群的現狀和升級的需要,從集群地方政府和行業(yè)全局的角度,提出下列原則要點:
●規(guī)劃設計。這事關休閑裝產業(yè)集群的大局方向和可持續(xù)發(fā)展的總體謀劃。按照一般的結構框架,主要包括產業(yè)現狀、發(fā)展趨勢、指導思想、基本原則、目標任務、政策措施等內容。規(guī)劃是要把休閑裝產業(yè)集群按照既定發(fā)展取向有謀劃、有章法地做起來、做上去,逐步走上又好又快、持續(xù)健康、科學發(fā)展的升級軌道。其還要與區(qū)域經濟與社會總體規(guī)劃,以及其他相關集群產業(yè)發(fā)展相互協調。
●政策安排。政策要形成體系,包括產業(yè)政策、科技政策、資源政策、金融政策、商貿政策、中介服務、人才就業(yè)等,政策不能僅是方向性、指導性、建設性的,一定要有“硬碰硬”的形式和手段。
●行業(yè)協調。休閑裝集群升級核心層和內動力應該在企業(yè),而行業(yè)協調則是凝聚企業(yè)利益一體化、規(guī)范競爭合作、溝通與政府關系的紐帶和橋梁。它的基本職能體現在咨詢、信息、市場、研發(fā)、技術、培訓、自律等方面,服務意圖是讓集群企業(yè)在產業(yè)發(fā)展規(guī)劃下擰成一個有機整體,有序合作競爭,健康持續(xù)發(fā)展。
●企業(yè)配置。在休閑裝集群組織結構中培育占據科技領先位置和具有市場影響力的自主品牌龍頭企業(yè),以大帶小、以強扶弱,消除一盤散沙、群龍無首的企業(yè)格局。強勢主導企業(yè)要善于通過重組、并購方式進行市場化資源優(yōu)化配置。
●服務配套。按照建設公共服務平臺和發(fā)展生產性服務業(yè)“兩條腿”走路的方式,以行政力量和市場化相結合的機制,來共同搭建升級版休閑服裝產業(yè)集群的服務支撐和配套體系。政府在公共服務平臺建設期要有必要的財政資源給予扶持,對生產性服務業(yè)在稅收政策上給予優(yōu)惠。
●文化烘托。要使休閑文化與時尚成為集群地城市 (鎮(zhèn))社會生活的主旋律,在城市建筑、人居社區(qū)、商業(yè)街道、文化場所、衣著風貌等領域,都要有所表現。
●人才集聚。發(fā)展新型產業(yè)集群需要各類人才,除擁有充足的產業(yè)隊伍和基本的一線人力資源之外,還要廣泛吸納技術、設計、管理、營銷、規(guī)劃、政務、傳媒、信息、物流、檢測、法律等人才。
-- 來源:中山日報